Rupture conventionnelle : l'actualité et les réformes

La rupture conventionnelle permet à un employeur et à un salarié en CDI de mettre fin au contrat d’un commun accord. Ces articles décryptent son régime social et fiscal, le calcul de l’indemnité, la procédure d’homologation et les réformes qui en modifient le coût, comme la contribution patronale ou l’assujettissement des indemnités élevées. Dirigeants et équipes RH y trouvent les repères utiles pour anticiper l’impact budgétaire d’une séparation et sécuriser chaque étape de la négociation.